為強化全員質(zhì)量意識，規范質(zhì)量行為，APS在10月開(kāi)展了以 “強化質(zhì)量意識，提升產(chǎn)品品質(zhì)” 為主題的第二屆質(zhì)量月活動(dòng)，此次活動(dòng)推動(dòng)了公司質(zhì)量文化建設，使質(zhì)量意識更加深入人心。

本次質(zhì)量月活動(dòng)從深入宣傳質(zhì)量知識出發(fā)，對公司的質(zhì)量知識讀本進(jìn)行了全面修訂增補。本次修訂以“與時(shí)俱進(jìn)”為核心導向，新增了管理體系和ESD章節，補充了ISO9001:2015、IATF16949:2016、ISO14001:2015等新版管理體系的新知識點(diǎn)，讓我們的員工能及時(shí)的掌握最新的質(zhì)量知識， 跟上公司質(zhì)量管理工作前進(jìn)的步伐。

為了營(yíng)造濃郁的活動(dòng)氛圍，引導員工學(xué)習質(zhì)量知識，公司相繼開(kāi)展了 “掃碼答題”、“現場(chǎng)問(wèn)答”、“建議征集”活動(dòng)。

中午就餐完畢后，在規定的時(shí)間內手機二維碼掃一掃進(jìn)行隨機答題，達到規定的分數線(xiàn)員工可以領(lǐng)取相應的小禮品。各部門(mén)員工積極參加，隨處可見(jiàn)同事在學(xué)習質(zhì)量知識讀本或互相討論，在輕松愉快的環(huán)境中對所學(xué)知識進(jìn)行檢驗和自我提升。

為了確保所有員工都掌握到基礎內容，公司還舉行了現場(chǎng)提問(wèn)活動(dòng)。經(jīng)理層到產(chǎn)線(xiàn)對員工進(jìn)行隨機抽查提問(wèn)和互動(dòng)，充分了解員工對新版質(zhì)量知識讀本的掌握程度。這個(gè)良好互動(dòng)的小活動(dòng)充分調動(dòng)了員工的參與性，所有參與員工幾乎可以做到100%完整無(wú)誤回答。

除此之外，公司還舉辦了“員工建議”活動(dòng)。落實(shí)到各個(gè)部門(mén)各個(gè)崗位的員工都可以從自己的角度將實(shí)際工作中發(fā)現的質(zhì)量問(wèn)題或質(zhì)量改善相關(guān)的問(wèn)題向質(zhì)保部門(mén)反饋，真正解決實(shí)際工作中的問(wèn)題，整體提高公司的質(zhì)量水平。

從學(xué)習到理解，從理解到活用，從而提高公司的產(chǎn)品質(zhì)量，這是本次質(zhì)量月活動(dòng)的目標。全公司性的學(xué)習行為，從點(diǎn)滴開(kāi)始行動(dòng)的意識，努力推進(jìn)APS的質(zhì)量水平向更高臺的階邁進(jìn)。